没有装到口袋里的钱不算钱
至可以一直将我的工资定在公司平均水平的偏上水平（举个例子，平均年薪15万，最高年薪30万，那么我就拿24万年薪），其他的全部用于公司发展和犒赏员工，因为总会有人比我强，他拿比我多的工资也很正常。我觉得将公司做大做强才是更重要的事情。你有很高的收入不过是公司强大以后所体现出的结果。简言之，我只是将公司创建为一个平台，让有才能的人去把它做大，然后顺便分一点成果给我，公司是每一个人的。（编辑/晓勇）
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