乌托邦健在
普通劳动者安于体面生活慕富贵别相信么出人头地价值观德胜管者搞清楚自己核心竞争力出众技艺精良品质然具高附加值聂圣哲所强调替代性于们消除生存危机个狼奔豕突社会环境下德胜人看上带点怕死劲头因生存虞怕丢掉单子德胜得更坦然地维护自己商业伦已把生死事看通透聂圣哲就像实验室里个两耳闻窗外事淡定哥自己想模样继续营造乌托邦像君子那样现任财务总监张永琴经历德胜初创时期来到公司第项任务就帮助快速发展公司建立套财务规章张永琴参照往经验快向聂圣哲提交个草案结果让尴尬90内容都被决聂圣哲诸多颠覆性改动中让张永琴疑惑后来外界所乐道部分就任人报销都无须主管人员签字单子填多少财务就支付多少自己行自己负责旦事后被查出当举承担后果就这规章潜台词们都来做君子张永琴快体会到作过大学老师德胜老板直抱教育情怀觉得想全赚钱从刚开始成立目就像利益大化啊赚更多钱就想看看们民族人能能转变能能教育好始终认优秀教出来众目才众思维守则里句留余地表述公
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