干部管理制度漏洞检视

手）和其他重要业务领域的领导干部需要实行地域回避。打破干部任用制度的神秘性和封闭性，使用人权力在阳光下运作。很多时候，透明化都是制约权力腐败的有效药方。就治理权力“家族化”而言，这里提出几个方向性建议：完善干部任前考察机制，将考察范围由过去的工作圈扩大到生活圈；完善
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