企业的组织形态与经济转型的成败

核心企业和配套企业之间也存在类似的交换关系。在正常情况下，前者保证向后者稳定地提供订货合同，而后者则积极地参与前者主导的产品开发和技术革新。另外，企业和银行之间的交易关系也是长期、稳定的。上述组织形态产生了两个明显效果：一方面，员工收入的快速增长为1975年之前的内需主导
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