基于模糊神经网络综合评价企业人力资源风险

，充分发挥职工工伤保险、医疗保险等相关保险的作用，切实加强企业员工相关保险的投入力度，防止员工意外的发生，从而为员工的人身安全管理提供可靠的隐性保障。控制员工的流动率。员工的异常流动将导致企业核心竞争力的流失，对于企业的长期发展是致命的打击。企业必须认识到员工流动的
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