年终奖是个导火索
37°女人2014年第4
年终奖是个导火索
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超一成白领年终奖不足千元说到年终奖，在一份调查基数为1万张的有效问卷里，2013年白领满意度仅为1.75，在满分5分的情况下，这一分数不到及格线。究竟白领在2013年拿到多少年终奖？调研数据显示，超一成白领年终奖不到1000元，多数白领年终奖集中在1000～5000元，比重达32.64 %。从岗位来看，采购部门的满意度最高，满意指数达到2.43，其次为销售，达到2.19，最不满意的部门为客服部门（1.15）和运营部门（0.93）。白领对年终奖的不满多集中在对年终奖分配不均、金额少以及发放速度慢上。北京对年终奖满意度最低年终奖在白领衡量一份工作薪酬福利水平中的重要度达到4.00，对白领来说十分重要。此次调查显示，年终奖对于北京白领尤为重要，重要度指数达到4.37，其次为上海白领，重要度为4.24，如此看重年终奖的一线城市员工很显然不会轻易对年终奖表示满意。年终奖影响着白领跳槽与否当被问
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