企业多元化经营动因研究综述

控制，受到的约束降低，经理会为追求更大的自身利益而进行多元化，导致管理防御效应。管理层激励和多元化之间的U形关系得到了实证的验证，但对于拐点的位置并未得到一致答案。Denis et al（1997）对933家美国公司的研究结果是拐点为50%，而Chen et al（2012）以台湾上市公司为样本得出的拐点为33.17%，L
<<上一页下一页>>

首页 > 电子期刊 > Z > 中国连锁

本站访问人数：