关于企事业单位对员工进行绩效考评的论述

位的管理人员并没有认识到绩效考评和管理的复杂性、科学性和很高的专业要求，而是把绩效考评看成是可以轻易解决的小事，不过是设计几个指标、几张表格让大家填写一下而已的简单事情，而且平时没有详细的记录员工的表现，只是根据自己对员工的部分了解而随意的下结论，这当中不免有许多的
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