关于企事业单位对员工进行绩效考评的论述

目标迈进。1.3 内容不同绩效考评从其手段来看，它是一个评价过程的环节，而绩效管理则是一个系统的过程，也就是一个微观和宏观的差别。1.4 侧重点以及采取的方式不同绩效考评侧重于考评过程如何执行和考评结果如何判断。而绩效管理侧重于持续的沟通和反馈，尤其强调双向沟通。2 企事业单位在
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