做好油田基层队“三公”工作
题。如果我们不做好及时公开,有些人就会认为不公开就是有见不得人的事,就会对某些道听途说的事情议论猜疑一番,这样无疑会给工作开展带来一些不必要的阻力。在实践工作中只要不涉及个人隐私和单位秘密,及时的将日常工作、上级指示、单位计划公布于众,就可以有效避免一些不必要的猜疑与矛盾。在员工第一时间得到这些信息的同时他们心里也会得到满足,认为自己受到了应有的尊重,工作起来也就更加顺心。例如2010年我们中基公司和华信公司重组整合后,很多的管理方式、政策实施、利益分配都发生了一些变化。如上岗津贴确定、误餐费补助标准、奖金系数调整、各种福利待遇等等。对此我们及时的将各事项进行公示,使大家更快了解适应这种变化,掌握了信息,避免各种猜疑和误解,让大家对新的单位有了更深入的了解,同时稳定了队伍,增强了信心。在一次优秀员工评比中,一名同志认为自己工作比较出色反而没有评上,使其在工作中出现了消极情绪。于是队里把评比条件
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