工会组织在提升医院文化软实力中的作用
人服务、巧妙为病人服务的积极性，增加了病人的满意度，在尊重、理解、关怀病人的基础上，了解病人的需要，解决职工的诉求，建立和谐的医患关系，使患者、职工都满意，为建立和谐社会贡献自己的力量。3.医院文化软实力的逐渐形成工会是党领导工人阶级的群众组织，是党联系职工群众的纽带和桥梁，医院工会工作要紧紧围绕医院中作大局来开展工作，一是要维护职工的合法权益，统一广大职工的思想意识，推动医院各项工作不断向前发展，在市场经济条件下如何培养和引导员工的价值取向，强化道德修养，注重心理构建，帮助职工实现自我价值，是医院文化建设的思想精髓，也是履行工会职能的重要体现。工会是职工最贴心的人，对职工具有较强的感召力和吸引力，职工是医院最大资本，最优质的资源，要围绕 “人”这个主题，要信任人、关心人、培育人、善用人，注重发挥职工的潜能，力求人、医疗技术和医疗设备的最佳结合，职工通过工会组织提出在医院管理、职工生活、医疗技
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