战略运营人员一体化系统研究

的战略管理体系（图2）。
　　四、长寿药业运用平衡计分卡管理战略取得的效果
　　（一）将战略量化为指标，公司超额完成利润目标
　　自2008年实施平衡计分卡以来，公司的销售额和利润都获得了一定幅度的增长，尤其以利润的增长更为显著，圆满地完成了公司“十一五”的目标，为“十二五”
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