企业“用工短缺”及其解决之道探析

缺”问题的解决，应依据成因，制定出不同的解决方案。针对“人力资源需求”方面的原因导致的“用工短缺”问题的解决。抑制企业对人力资源的需求是“用工短缺”问题解决的治本之方。也就是说，我们可以通过降低企业对人力资源的需求，彻底解决“用工短缺”的问题。对于发展性的需求，尽管
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