地质勘探单位绩效管理强化研究

概念及目的进行研究，发现目前单位绩效管理的不足之处，进而提出一系列行之有效的地质勘探单位绩效管理强化措施，为我国地质勘探单位绩效管理研究提供科学的参考。1 地质勘探单位绩效管理的概念及目的地质勘探单位绩效管理指的是针对单位内部所有的员工以及管理者在职位中应当履行的任务
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